（一）基础保障

1.工作室专用场地

2.不少于3人组成的技术技能人才团队

3.有明显的工作室标识牌、工作室成果荣誉展示栏

4. 有工作室正常运行的设备

5. 单位每年安排扶持资金

（二）制度建设

6. 建立工作室综合管理制度

7. 建立领办人岗位职责

8. 做到规章制度张贴上墙

（三）经费管理

9. 建立经费使用管理办法

10. 建立工作室经费会计账簿

11. 经费使用符合财务管理规定

（四）成果产出

12.举办培训班情况

13.带徒传艺情况

14.培养技能人才情况

15. 开展技术攻关或技术革新项目并产生一定经济效益

16. 总结推广创新成果、绝技绝活和先进的生产操作法，开展业内技术交流会、课题研讨会或展示活动。

17. 积极履行技能服务社会的责任

18. 积极开展校企合作活动，与职业院校（含技工院校）开展共建工作

（五）特色项目

19. 技师、高级技师培养有成效

20. 市级及以上电视台、报刊报道过工作室建设情况

21. 工作室成果获得国家专利或省级及以上奖项

22. 创新成果、特色生产操作方法等发表过论文，或公开出版教材书籍

（一）基础保障

1.工作室专用场地

2.不少于3人组成的技术技能人才团队

3.有明显的工作室标识牌、工作室成果荣誉展示栏

4. 有工作室正常运行的设备

5. 单位每年安排扶持资金

（二）制度建设

6. 建立工作室综合管理制度

7. 建立领办人岗位职责

8. 做到规章制度张贴上墙

（三）经费管理

9. 建立经费使用管理办法

10. 建立工作室经费会计账簿

11. 经费使用符合财务管理规定

（四）成果产出

12.举办培训班情况

13.带徒传艺情况

14.培养技能人才情况

15. 开展技术攻关或技术革新项目并产生一定经济效益

16. 总结推广创新成果、绝技绝活和先进的生产操作法，开展业内技术交流会、课题研讨会或展示活动。

17. 积极履行技能服务社会的责任

18. 积极开展校企合作活动，与职业院校（含技工院校）开展共建工作

（五）特色项目

19. 技师、高级技师培养有成效

20. 市级及以上电视台、报刊报道过工作室建设情况

21. 工作室成果获得国家专利或省级及以上奖项

22. 创新成果、特色生产操作方法等发表过论文，或公开出版教材书籍