会上，各系部围绕产教融合推进情况，重点介绍了专业群建设、校企合作项目、订单培养、实训基地运行、技能竞赛、学生就业等方面取得的工作成效，认真查摆当前工作存在的短板、现实困难，结合专业特色和产业需求，提出下一步工作思路与推进举措。

吉育峰指出，各系汇报准备充分、内容详尽、数据详实、思考深入，全面呈现了学院近期校企协同育人、产教深度融合的整体工作面貌。在推进各项工作中，能够紧紧围绕国家职业教育高质量发展部署、教学关键要素改革、市域产教联合体与行业产教融合共同体建设等最新政策要求，立足本专业群特色和晋城区域产业发展实际，持续夯实校企合作基础，创新育人模式，完善实训平台与教学资源，不断提升服务地方发展能力，扎实推进校企合作、专业建设、教学改革、社会服务、实习就业、技能竞赛等各项重点工作，亮点突出、成效可圈可点。

吉育峰强调，对照新双高建设标准、对照职业教育产教深度融合的新要求、对照晋城市重点产业转型升级的新需求，学院产教融合工作仍存在合作层次不够深，育人精准度不够高，平台效能发挥不充分，改革创新力度不足，服务社会能力偏弱等短板和薄弱环节。全院上下必须提高政治站位、统一思想认识，主动对标国家、省市职教改革最新部署，紧扣晋城产业布局和转型升级方向，把深化产教融合作为学院高质量发展的核心工程、一把手工程，全面补短板、强弱项、创特色、树品牌。

吉育峰要求，各系部要提高站位、锚定方向，把准产教融合 “总基调”。树立 “主动融合、深度赋能、双向赋能” 的新理念，将产教融合贯穿专业建设、人才培养、师资建设、社会服务、学生就业全过程，实现教育链、人才链与产业链、创新链精准对接、同频共振。要深耕产业、精准对接，筑牢校企协同 “合作盘”。立足晋城本地重点产业、支柱产业、新兴产业发展需求，提质存量，扩容增量，深化与现有合作企业合作，精准拓展优质合作资源，持续优化校企合作布局。要聚焦内涵、深化改革，激活人才培养 “新动能”。以教学关键要素改革为抓手，动态优化专业课程体系，深化课堂教学改革，建强双师育人队伍，抓实以赛促育，打造技能育人特色品牌，推进育人质量提质升级。要建强平台、赋能服务，提升办学育人 “贡献度”。要盘活实训资源，打造适配产业发展的现代化实训育人平台。跳出“单纯办学”思维，积极履行职教社会服务职能，主动承接企业服务项目，推动教科研成果落地转化，实现“学校育人、企业赋能、产业受益、地方增效”的双向共赢。要提炼亮点、打造标杆，塑造学院发展 “金名片”。要立足自身专业优势，总结凝练工作经验，集中力量打造一批可复制、可推广、有影响力的产教融合典型案例和标志性成果。细化下一步工作计划，做到台账化管理、项目化推进、常态化落实，确保各项工作落地见效。

姬爱国指出，各系要以此次汇报为契机，相互学习、相互借鉴、取长补短，进一步凝聚共识、加压奋进，持续深耕产教融合主阵地，不断提升人才培养质量。一要提高政治站位，深化思想认识。全体教职工要深刻认识产教融合是职业教育办学的核心路径、是人才培养的关键抓手，切实把思想和行动统一到学院党委部署要求上来。二要聚焦重点任务，狠抓落地见效。各部门要对照本次会议精神，梳理工作清单、细化推进举措、补齐工作短板，持续深化校企协同育人机制，推动产教融合走深走实、见行见效。三要强化协同联动，凝聚工作合力。全院上下要树立“一盘棋”思想，系部联动、师生同向、校企同心，不断完善育人体系、创新育人模式、提升育人质量，全力推动学院职业教育高质量发展，为服务晋城市产业转型升级、区域经济高质量发展贡献更大职教力量。

来源 | 办公室

编辑 | 郝洁琼

一审 | 裴红胜

二审 | 马建新

三审 | 焦   敏

会上，各系部围绕产教融合推进情况，重点介绍了专业群建设、校企合作项目、订单培养、实训基地运行、技能竞赛、学生就业等方面取得的工作成效，认真查摆当前工作存在的短板、现实困难，结合专业特色和产业需求，提出下一步工作思路与推进举措。

吉育峰指出，各系汇报准备充分、内容详尽、数据详实、思考深入，全面呈现了学院近期校企协同育人、产教深度融合的整体工作面貌。在推进各项工作中，能够紧紧围绕国家职业教育高质量发展部署、教学关键要素改革、市域产教联合体与行业产教融合共同体建设等最新政策要求，立足本专业群特色和晋城区域产业发展实际，持续夯实校企合作基础，创新育人模式，完善实训平台与教学资源，不断提升服务地方发展能力，扎实推进校企合作、专业建设、教学改革、社会服务、实习就业、技能竞赛等各项重点工作，亮点突出、成效可圈可点。

吉育峰强调，对照新双高建设标准、对照职业教育产教深度融合的新要求、对照晋城市重点产业转型升级的新需求，学院产教融合工作仍存在合作层次不够深，育人精准度不够高，平台效能发挥不充分，改革创新力度不足，服务社会能力偏弱等短板和薄弱环节。全院上下必须提高政治站位、统一思想认识，主动对标国家、省市职教改革最新部署，紧扣晋城产业布局和转型升级方向，把深化产教融合作为学院高质量发展的核心工程、一把手工程，全面补短板、强弱项、创特色、树品牌。

吉育峰要求，各系部要提高站位、锚定方向，把准产教融合 “总基调”。树立 “主动融合、深度赋能、双向赋能” 的新理念，将产教融合贯穿专业建设、人才培养、师资建设、社会服务、学生就业全过程，实现教育链、人才链与产业链、创新链精准对接、同频共振。要深耕产业、精准对接，筑牢校企协同 “合作盘”。立足晋城本地重点产业、支柱产业、新兴产业发展需求，提质存量，扩容增量，深化与现有合作企业合作，精准拓展优质合作资源，持续优化校企合作布局。要聚焦内涵、深化改革，激活人才培养 “新动能”。以教学关键要素改革为抓手，动态优化专业课程体系，深化课堂教学改革，建强双师育人队伍，抓实以赛促育，打造技能育人特色品牌，推进育人质量提质升级。要建强平台、赋能服务，提升办学育人 “贡献度”。要盘活实训资源，打造适配产业发展的现代化实训育人平台。跳出“单纯办学”思维，积极履行职教社会服务职能，主动承接企业服务项目，推动教科研成果落地转化，实现“学校育人、企业赋能、产业受益、地方增效”的双向共赢。要提炼亮点、打造标杆，塑造学院发展 “金名片”。要立足自身专业优势，总结凝练工作经验，集中力量打造一批可复制、可推广、有影响力的产教融合典型案例和标志性成果。细化下一步工作计划，做到台账化管理、项目化推进、常态化落实，确保各项工作落地见效。

姬爱国指出，各系要以此次汇报为契机，相互学习、相互借鉴、取长补短，进一步凝聚共识、加压奋进，持续深耕产教融合主阵地，不断提升人才培养质量。一要提高政治站位，深化思想认识。全体教职工要深刻认识产教融合是职业教育办学的核心路径、是人才培养的关键抓手，切实把思想和行动统一到学院党委部署要求上来。二要聚焦重点任务，狠抓落地见效。各部门要对照本次会议精神，梳理工作清单、细化推进举措、补齐工作短板，持续深化校企协同育人机制，推动产教融合走深走实、见行见效。三要强化协同联动，凝聚工作合力。全院上下要树立“一盘棋”思想，系部联动、师生同向、校企同心，不断完善育人体系、创新育人模式、提升育人质量，全力推动学院职业教育高质量发展，为服务晋城市产业转型升级、区域经济高质量发展贡献更大职教力量。

来源 | 办公室

编辑 | 郝洁琼

一审 | 裴红胜

二审 | 马建新

三审 | 焦   敏